原标题：绘蓝图，谱新篇，行稳致远——银川市金凤区第三小学召开新学期教学大会 新学期，新目标，新征程
原标题：绘蓝图，谱新篇，行稳致远——银川市金凤区第三小学召开新学期教学大会
新学期，新目标，新征程。为确保新学期各项工作扎实、有序、高效开展，2023年9月7日下午，金凤区第三小学全体教师集中四楼会议室召开“绘蓝图，谱新篇，行稳致远” 2023年秋教育教学大会。本次会议由郭国庆副校长主持。
会议伊始，郭国庆副校长讲述了现阶段德育工作的基本情况，明确了我校新学期德育工作的指导思想、工作思路、工作举措等，对本学期各个阶段的德育工作进行了安排部署。强调德育工作聚焦立德树人根本任务，立足给学生更多自主修炼，自我成长的机会，把德育内化为学生自身成长的动力，激发学生的内驱力，为成长筑牢坚实的价值底座。
同时郭副校长对本学期德育三项重点工作进行强调：一是抓实德育常规管理，促进学生习惯养成，进一步强化德育工作的实效性；二是加强德育队伍建设，提高育人工作水平助力德育队伍专业成长；三是加强家校共育，积极发挥家庭和社会协同育人作用，推动心理教育深入发展。
为认真贯彻上级关于安全生产工作文件会议精神，做好校园安全工作，分管安全工作的王桥主任对本学期的安全工作做了具体的要求和详细部署，加强安全管理，抓重点领域，实施精致管理。
加强门卫安全管理、交通安全管理、食堂饮食卫生安全管理、校园消防安全管理、各类教学活动安全管理、学校楼道安全管理，认真做好传染病预防知识的宣传教育、校园电子监控系统的检修、重大传染性疾病的防控和宣传工作，筑牢校园安全防线，打造平安和谐校园。
主抓教学管理工作的丁瑞芳副校长就本学期校历安排和教研工作重点做了详细安排和具体要求：本年度，教学部门将在 “说以明理，学而自善”的校本文化底蕴基础上继续完善基于深度学习的“预探用创”说学教育新课堂模型、打造具有特色的说学表达力课程，创建先进科学的教学管理路径与体系。加强骨干教师示范、重视常规活动开展、着力教师专业成长、落实“凤凰计划”、持续深化“分层培养、双优工程、贡献绩效”三大项目、追求教学研究实效，重视创新特色教研活动、打造“互联网+说学”管理体系和数据库等内容都是本学期学校教研工作的重点。
最后，丁校长提出了本学期的教学工作要做到守正创新，做好教学研究，赋能学生发展，做好评价创新，落实备教改工作，才能实现教研教学的相互促进。
凝心聚力抓教学，踔厉风发提质量，教导处朱譞沛主任根据金凤三小教育教学计划科学部署，整体布局。本学期将紧抓说学课堂常态化推进，以骨干教师示范课、成熟教师展示课、青年教师汇报课为抓手，切实为新教师提供可视化教学课堂参考模范，助力教师以最快的速度了解说学教育，掌握说学课堂，为学生培养良好的学习习惯和方法，打造高速成长的学习环境提供土壤。
充分挖掘和发挥学校现有教师资源，改革课后服务管理模式，为学生提供更丰富专业的社团课程，全面培养学生综合素养。
“教而不研则浅，研而不教则空”。教科研是促进学生全面发展、推动学校永续发展的第一动力。提高学校教育教学质量，教育科研必须先行，学校教科室王淑红主任根据市县教研室相关文件精神，结合我校实际，制定了新学年教学科研工作计划：
一是做好教科研校本培训，继续通过专家引领、读书写作、主题沙龙、随笔评比、论文撰写等活动，着力提高师资队伍的整体素质，做好“学习型组织”的建设；二是做好“十四五”课题的研究，本学期要做好学校主课题课题方案的进一步修改和完善，明确任务分工，扎实开展课题研究；三是做好科研成果的发表和推广工作，做好教师优秀随笔、读书笔记、论文、案例的征集和推荐工作，提高参赛率，提升获奖率；四是实施名师工程和青蓝工程，分层培养市、区、校三级骨干教师。抓重点、抓尖子，用请进走出的方式，切实提高教师的教科研水平。
最后，王主任肯定了去年各教研组的工作，并对今年的教研工作提出了新的期望，希望教研组长、备课组长能够发挥示范带头作用，加快学校教师队伍建设。
为广泛宣传“双减”政策的精神，王恩杰副主任在此次会议上领学了“双减”文件，并结合学校教学实际分析解读，全面部署落实“双减”工作，要求全体教师提高认识，从减负、提质、服务等多方面入手，为学生搭建全面健康发展的平台。让“双减”政策的实施与强调成为常态化，以确保教师吃透精神，立足课堂，减负提质。
减负增效，让“双减”落地。金凤三小在思考，也在进一步探索。学校将继续坚持“增效减负，提质共赢”的工作思路，不断强化科学管理，创新工作方法。脚踏实地、科学推进，守正创新，将落实“双减”工作作为教育归位的重要举措。履方致远，未来可期。
为激励广大教师及教育工作者进一步增强使命担当，以更加饱满的热情投入到教育事业当中，树立和宣传学校少先队工作中涌现出的先进典型，并通过先进典型，进一步促进少先队自身建设，增强少先队组织的凝聚力和影响力，推动全校少先队组织建设，少队处李佳丽主任对勤勉务实、师德高尚、育人管理能力强的教师进行表彰，授予罗伊朦、段亚萍、胡永兰、马娟、王冬梅、马虹、怡、柳琦、朱小蓉、王正莲、张涛11位老师优秀指导教师称号，并号召全体教师学习先进，提升师德师风，发展专业能力。
一代人有一代人的使命与传承，唯有青蓝相传，方能教学相长。学校青蓝工程师徒结对活动为新入职教师搭建助力成长的桥梁，为学校的发展提供鲜活动力，教导处闫娟副主任主持师徒结对仪式，丁瑞芳副校长宣读了师徒结对名单，并提出殷切希望：师徒携手，以老带新，以新促老，碧海蓝天，硕果满枝。
一声师父是礼赞和传承，一句爱徒是担当和责任。15对师徒，郑重地在师徒结对协议书上签下自己的名字，拜师仪式温馨而庄重，徒弟教师深鞠一躬，向师傅呈上敬师茶。
金凤区第三小学党委书记马德虎向受到表彰的优秀教师表示热烈的祝贺，向工作在教育一线的广大教职工和教职工家属送上节日的问候。同时向参会人员通报了今年以来金凤三小的重要工作及教育工作取得的成绩。他强调，教育是塑造未来、孕育希望的事业，事关千家万户，事关国家未来。发展教育，是每个人、每个部门的责任，要站在全局高度，认真履职，想教育之所想、急教育之所急、帮教育之所需，努力为教育发展提供支持、搞好服务，打造“说学教育”名片。希望广大教师和教育工作者在各自岗位上，尽职尽责，用心用力，为推动教育事业再上新台阶、为促进社会事业全面提升作出新的贡献。
在热烈的掌声中，金凤区第三小学2023-2024学年教育教学管理工作会议至此告一段落，全体教职员工必将以求真务实的工作作风，攻坚克难的决心与信心，凝心聚力，锐意进取，教天地人事，育生命自觉，共同开启教育教学高质量发展的新篇章！返回搜狐，查看更多
